5 علامات للمدرب الواثق

أي مدرب يريد أن يُنظر إليه على أنه شخص واثق من نفسه. الثقة هي تلك الهالة التي تصورك كشخص قوي وإيجابي. يمكن للمدربين الواثقين من أنفسهم الدخول إلى أي قاعة تدريب أو غرفة مليئة بالغرباء بدون قلق أو ظهور علامات الارتباك. ومع ذلك، هذا لا يعني أنهم متعجرفون. في الواقع ، تظهر الثقة الحقيقية بطريقة مختلفة تمامًا عن الغطرسة.

وفيما يلي العلامات التي تدل على حصولك على قدر صحي ومناسب من الثقة :

1. لا تشعر بالإهانة بسهولة

امتلاك الثقة يعني أنك لن تشعر بالإهانة بسهولة عندما يقاطعك شخص ما أو يلقي نكتة سيئة. لماذا؟ لأنك تعرف قيمتك. أنت تعرف من أنت، الأسماء التي يناديك بها الآخرون أو انطباعاتهم السطحية عنك لا تهمك. لأن لديك صورة ذاتية قوية وتختار ألا تصب طاقاتك في شيء تافه.

2. لا تحتاج إلى تسليط الضوء

أن تكون واثقًا من نفسك لا يعني أنك تتفاخر بإنجازاتك. على العكس من ذلك ، فأنت توزع المجاملات وتحول المديح إلى أشخاص آخرين ساعدوك في تحقيق أهدافك. هذا ليس تواضعًا زائفًا. أنت ناجح حقًا بما يكفي لعدم التركيز على إنجازاتك ورفع مستوى الأشخاص من حولك بدلاً من ذلك.

3. المبـــــادرة

إذا كنت واثقًا ، فلا تنتظر حدوث الفرص والمبادرات من الآخرين لتتحدث، بل اصنع أنت الفرص. هذا يعني اتخاذ خطوات ملموسة للوصول إلى أهدافك. على سبيل المثال، لن تنتظر سنوات وسنوات حتى يسمع صداك شريحة أكبر من المتدربين. بل تتعلم مهارات جديدة على طول الطريق وتستمتع بالرحلة، حتى تصل رسالتك لأكبر عدد من المتدربين.

4. لا تحكم على الآخرين

الشخص الواثق لا يضيع الوقت في إصدار الأحكام على الآخرين. إذا أشرت إلى أخطاء مدرب آخر مثلًا ، فأنت تفعل ذلك بروح النقد البناء. ومع ذلك ، فأنت تعرف أين ترسم الخط. أنت تعلم أن التقليل من شأن الآخرين لرفع نفسك لم يعد يعتبر نقدًا بناء. عندما يكون لديك شعور قوي بتقدير الذات ، لا ترى ضرورة لمقارنة نفسك بالآخرين لتشعر بتحسن. فأنت لا تنشغل بأخطاء الآخرين فقط لتظهر أنك متفوق.

5. تمارس الاستماع الفعّال

إليك دليل آخر على أنك واثق، أنت تعرف كيف تستمع ومتى.كثير من الناس مستمعون سلبيون أو غير مركزين ؛ يستمعون دون رد فعل ولكن لا يلتفتون إلى ما يقال. في أوقات أخرى ، يستمعون ببساطة بنية التحدث. على العكس من ذلك ، فأنت تستمع بنشاط وتتحدث بشكل أقل ولكن بشكل هادف، أنت مهتم حقًا بما يقوله الآخرون ويمكنك حل التحديات بسرعة من خلال الاستماع إلى جانبهم بانتباه. ترى المحادثات والتفاعلات كفرص ثمينة لتعلم أشياء جديدة.

و إذا كنت تريد أن تقرأ مقالات أكثر عن ذلك فستجدها على موقعنا رؤية للحقائب التدريبية.